Skip to content

Əmək haqqı verilməsi

Qazandıqca ver kimi də tanınan əmək haqqının verilməsi a sadə və vergi baxımından səmərəlidir Ödənişinizlə xeyriyyəçiliyə aylıq ianə etməyiniz yolu. Əmək haqqının verilməsi sizə dərhal vergi güzəşti verir daha çox vermək sizə daha az başa gələcək.

Sarı köynəkli gənc oğlan dişlərini itirərək gülümsəyir.

“Oğlum Ceymi ağır EB-ni ümumiləşdirdi. O, ayaqlarında, dizlərində və əllərində dərisiz doğulub və dərisi bütöv olan yerdə belə qabarırdı. Bağlamaq çox çətin idi - ilk altı ay körpəmi saxlamadım. O, mənim ailəmdə EB olan ilk insandır, buna görə də böyük şok oldu.

EB ilə bağlı ən çətin şey uşağınızın ağrılı olduğunu görməkdir, çünki verdiyiniz qayğının bu qədər sıxıntıya səbəb olduğunu bilər. DEBRA-dan aldığım icma dəstəyi əla oldu və real fərq yaradır”.

Katie ağ
EB ilə yaşayan Jamie White-ın anası

İşçilər üçün

HMRC tərəfindən təsdiq edilmiş əmək haqqı sxemi varsa işəgötürənlərinizlə əlaqə saxlayın və ya işə başlamaq üçün onlardan HMRC tərəfindən təsdiq edilmiş əmək haqqı verən təşkilatda qeydiyyatdan keçmələrini xahiş edin.

 

Faydaları
  • Zəhmətsiz vermək – İşəgötürəniniz vasitəsilə qurmaq və idarə etmək asandır. Nə qədər ianə verəcəyiniz və dəstəklədiyiniz xeyriyyəçilik/xeyriyyə təşkilatları sizə bağlıdır.
  • Vergi səmərəli – İanələr vergidən əvvəl götürülür və vergi güzəştinin məbləği ödədiyiniz verginin dərəcəsindən asılı olacaq, məsələn, əgər İngiltərə və Uelsdə 10 funt sterlinqlik ianə sizə standart vergi ödəyicisisinizsə, yalnız 8 funt sterlinqə başa gələcək. Nəzərə alın ki, Şotlandiya üçün müxtəlif vergi güzəştləri tətbiq edilir. Ətraflı məlumat üçün müraciət edin gov.uk.web saytı.
  • İşlərin dəyişdirilməsi – İanələr avtomatik dayandırılacaq, ona görə də yeni işəgötürəninizlə qeydiyyatdan keçməyi unutmayın.
  • Matç fondu – Bəzi işəgötürənlər ianə verməklə əmək haqqı fondunuzla uyğunlaşa bilər.

İşəgötürənlər üçün

HMRC tərəfindən təsdiqlənmiş əmək haqqı sxemi ilə qeydiyyatdan keçin.

 

Faydaları
  • Ürək verən – Həmkarlarınıza ürəklərinə yaxın səbəblərə yardım etmək üçün onlara dəstək olmaq, onların motivasiyasında əsl fərq yarada bilər.
  • Mükəmməlliyə nail olun – Hökumət tərəfindən təsdiq edilmiş Əmək haqqı verən keyfiyyət nişanını almağı hədəfləyin.
  • Korporativ Sosial Məsuliyyət (KSM)/ Ətraf Mühit, Sosial və İdarəetmə (ESG) – Əmək haqqının verilməsi KSM/ESG təşəbbüslərini dəstəkləmək üçün inanılmaz bir yoldur.

Daimi ianələr DEBRA UK-dəki işimizdə böyük fərq yaradır və biz bu gün və sabah EB icmamızın həyatını yaxşılaşdırmağa kömək etməklə, davamlı icma dəstəyini təmin etməklə yanaşı, tədqiqat və səhiyyə layihələrimizi planlaşdırmağımızı təmin edir.

Əlavə məlumat üçün Ann Avarne ilə əlaqə saxlayın

Əmək haqqı verməklə verdiyiniz ianə fərqi yarada bilər


Ayda £ 5
 bir il ərzində 12 yumşaq tutma və ya xüsusi erqonomik dizaynlı qələm üçün ödəniş edə bilər, tutmağı asanlaşdırır və qabaran ağrıları minimuma endirməyə kömək edir.

Ayda £ 10 bir il ərzində 12 yumşaq tüklü diş fırçası üçün pul ödəyə bilər ki, bu da EB ilə yaşayan insanların dişlərini lazımsız ağrı olmadan təmiz saxlamasını asanlaşdırır.

Ayda £ 20 bir il ərzində 12 avtomobil təhlükəsizlik kəməri üçün pul ödəyə bilər ki, bu da kövrək dəri üçün əlavə doldurma və qoruma təmin edəcək.

Qadın azyaşlı uşağı avtomobilin arxa oturacağına bağlayır. Uşaq kameraya baxır.